Gå til indhold
Annonce
Det gode arbejdsliv

Mor til autist: Allerede i jobopslaget går det galt

Selvom autister igen og igen viser sig som højt specialiserede pålidelige problemknusere på vidt forskellige arbejdspladser, går de fleste virksomheder glip af den unikke arbejdskraft, fordi de kopierer populære ord som omstillingsparat og udadvendt fra alle andres jobopslag, advarer Katrine, der er mor til en snart jobsøgende autist.
Katrine Palsby fra Københavns og Frederiksbergs Handicapråd mener virksomhederne går glip af højt specialiseret arbejdskraft, når de bare hopper med på bølgen og bruger moderne plusord i stillingsopslag. Foto: André Bentsen
Annonce
Annonce
Annonce
Annonce
Annonce